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　　江西中公教育网为您提供2025新余市国有资产经营有限责任公司招聘4人公告✿✿✿◈。更多国企招聘信息请关注江西中公教育国企招聘信息栏目✿✿✿◈。

　　新余市国有资产经营有限责任公司成立于2004年5月12日✿✿✿◈，注册资本4亿元✿✿✿◈，现有资产总额17.8亿元✿✿✿◈，属国有独资公司✿✿✿◈，下属全资子公司5家✿✿✿◈、参股企业10家(其中市燃气公司占20%股份)✿✿✿◈。主要经营市属国有资产经营及监管✿✿✿◈、太阳能光伏产业✿✿✿◈、运维及市属国有企业采购平台运营等工作✿✿✿◈。为全力打造资产租赁经营✿✿✿◈、光伏等新能源✿✿✿◈、农批市场运营及供应链“三大板块”和“智慧国资”“国有企业采购交易”两大平台✿✿✿◈，推动公司各项业务高质量发展✿✿✿◈，改善公司财务✿✿✿◈、管理及相关业务人员缺乏的现状✿✿✿◈。

　　结合我公司情况✿✿✿◈，现委托新余市工数统筹科技有限公司对外公开招聘3名工作人员✿✿✿◈，其中公司本部招聘1人✿✿✿◈，下属全资子公司招聘2人✿✿✿◈，相关事项公告如下✿✿✿◈：

　　(1)负责公司各类合同✿✿✿◈、协议的审核✿✿✿◈、修订工作✿✿✿◈，确保合同条款合法合规✿✿✿◈，对合同履行过程中的法律问题提供专业意见申博太阳城官方下载✿✿✿◈，防范法律风险;

　　(4)负责公司各类诉讼✿✿✿◈、仲裁✿✿✿◈、调解等法律纠纷案件的处理✿✿✿◈，与外部律师团队协作✿✿✿◈，跟进案件进展申博太阳城官方下载✿✿✿◈，确保公司合法权益得到有效维护;

　　(4)具有扎实的法律专业知识✿✿✿◈，熟悉国家法律法规及相关政策✿✿✿◈，尤其是与企业经营管理相关的法律知识;

　　(1)全日制本科及以上学历✿✿✿◈，计算机科学与技术✿✿✿◈、软件工程✿✿✿◈、网络工程✿✿✿◈、信息安全等相关专业✿✿✿◈，30周岁及以下;

　　(二)工作责任心强✿✿✿◈，认真负责✿✿✿◈，具有开拓创新和团队协作精神✿✿✿◈，能保守工作秘密✿✿✿◈，清正廉洁✿✿✿◈，服从组织安排✿✿✿◈。

　　试用期2个月✿✿✿◈，试用期薪资待遇为2000元/月✿✿✿◈，转正后薪资待遇按照《新余市国有资产经营有限责任公司薪酬管理办法(试行)》执行✿✿✿◈，按照有关规定缴纳“五险一金”✿✿✿◈。

　　网络报名✿✿✿◈：报名者将个人简历✿✿✿◈、报名表✿✿✿◈、本人近期免冠照片✿✿✿◈、身份证(正反面)✿✿✿◈、毕业证✿✿✿◈、学位证✿✿✿◈、学籍证明✿✿✿◈、职称或资格证书等相关资料发送至上述电子邮箱✿✿✿◈。邮件主题及文件请注明✿✿✿◈：姓名+应聘公司+应聘岗位+联系方式✿✿✿◈。

　　报名工作结束后✿✿✿◈，将对应聘人员报名资格进行资格审查✿✿✿◈，确定进入笔试人选✿✿✿◈。经资格审查符合应聘条件的✿✿✿◈，将以邮件或电话方式通知应聘者本人参加考试✿✿✿◈。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程✿✿✿◈，凡提供虚假材料✿✿✿◈，伪造✿✿✿◈、编造有关证件✿✿✿◈、材料✿✿✿◈、信息骗取考试资格的✿✿✿◈，一律由应聘者本人承担相关责任✿✿✿◈，一经发现直接取消应聘资格✿✿✿◈，已经录用的人员直接辞退✿✿✿◈。

　　(1)笔试人员及比例✿✿✿◈：符合岗位要求的考生将统一安排笔试考试✿✿✿◈，报考人数与拟招聘人数比例达到3:1方能进行笔试✿✿✿◈，如报考人数不足取消该岗位招聘计划✿✿✿◈。

　　(2)笔试成绩按百分制计算✿✿✿◈，满分100分✿✿✿◈。采用闭卷形式进行✿✿✿◈，主要测试与招聘岗位相关专业知识及岗位适应能力✿✿✿◈。根据笔试成绩从高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员✿✿✿◈，如遇末位同分情况一并入围面试✿✿✿◈。

　　(1)确定面试人员✿✿✿◈：根据笔试成绩✿✿✿◈，从高分到低分按1:3的比例确定面试人员名单✿✿✿◈，如遇末位同分情况✿✿✿◈，一并入围面试✿✿✿◈。

　　(2)面试内容✿✿✿◈：面试成绩按百分制计算✿✿✿◈，满分100分✿✿✿◈。采用结构化形式进行✿✿✿◈，主要考察面试人员的专业知识申博太阳城官方下载✿✿✿◈、履职能力嫁我网会员登录✿✿✿◈、组织协调嫁我网会员登录申博太阳城官方下载✿✿✿◈、语言沟通✿✿✿◈、应变能力嫁我网会员登录✿✿✿◈、举止仪表等综合素质✿✿✿◈。

　　3.计分办法根据笔试成绩50%✿✿✿◈、面试成绩50%的比例计算综合成绩✿✿✿◈，从高分到低分等额确定入围组织考察人选✿✿✿◈，综合总成绩相同的嫁我网会员登录✿✿✿◈，以面试成绩确定排名顺序✿✿✿◈。

　　(六)组织考察和体检对公示期间无反映✿✿✿◈，或有反映经查实不影响聘用的✿✿✿◈，按照1:1比例对综合成绩最高者进行组织考察和体检✿✿✿◈。若考察或体检不合格✿✿✿◈、自动放弃✿✿✿◈、在入围组织考察公示期后1个月内未到岗者嫁我网会员登录✿✿✿◈，可顺延递补✿✿✿◈，只递补一次✿✿✿◈，也可取消招聘✿✿✿◈。

　　(七)聘任此次公开招聘且试用期合格人员均为企业正式员工✿✿✿◈。试用期2个月✿✿✿◈，在试用期内不适合岗位要求者✿✿✿◈，公司将予以辞退✿✿✿◈，试用期满考核合格予以转正✿✿✿◈。

　　(一)本次考试不指定考试辅导用书✿✿✿◈，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班✿✿✿◈，敬请广大报考人员提高警惕✿✿✿◈，切勿上当受骗申博太阳城官方下载✿✿✿◈。

　　(二)应聘人员自报名至拟聘用人员公示(笔试✿✿✿◈、面试✿✿✿◈、公示✿✿✿◈、组织考察和体检)期间申博太阳城官方下载✿✿✿◈，应确保报名时所填报的通讯工具畅通✿✿✿◈，及时关注相关网站的公告信息✿✿✿◈，如因个人原因未能参加笔试✿✿✿◈、面试✿✿✿◈、体检✿✿✿◈、办理有关手续等招聘环节的✿✿✿◈，视为主动放弃应聘资格✿✿✿◈。

　　(三)应聘人员应服从招聘工作人员安排✿✿✿◈。对在考试过程中作弊✿✿✿◈、伪造涂改证件(证明)或以其他不正当手段获取聘用资格的嫁我网会员登录✿✿✿◈，一经发现嫁我网会员登录✿✿✿◈，取消招聘资格✿✿✿◈。对触犯刑律的✿✿✿◈，交由司法机关依法处理✿✿✿◈。大阳城集团娱乐游戏太阳能✿✿✿◈。申博太阳城✿✿✿◈！光伏电站✿✿✿◈。太阳城✿✿✿◈，太阳能光伏✿✿✿◈。